三流企业“培训”员工，一流企业“培养”人才

• 人才培训真的那么难吗？

• 培训到底怎么做才事半功倍？

• 如何正确分析企业培训的需求？

• 企业的培训方案流程是什么？

• 高管适合选择哪种培训课程更实用？

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1分钟搞定员工培训

管理者可快速搭建员工培训专题：学习内容整合，标准培训可复用；

学习路径规划：打造员工从入司到转正的学习路径；

学习效果评估：通过考试和数据评估员工学习效果；

丰富员工资讯：通过各种消息推送，帮助员工增加认知、快速融入。

3分钟搭建培训体系

每个岗位都有专业规划的学习体系可以直接使用，可以根据不同部门、每个员工建立对应的学习计划，系统自带课程资源的支持，帮助企业迅速搭建培训体系。从此，企业培训标准化、专业化运作，让你不再为培训规划而发愁。

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培训组织轻装上阵

在线学习、移动端应用，培训计划在线下达，员工随时随地利用碎片化时间学习，突破时空地域限制。将企业培训从反复协调、重复沟通和负重组织中解放出来，从此轻装上阵。

以最低的投入实现最大的产出，员工学习也更加自由便捷。

过程结果实时可控

学习进度监控，考试测评功能，学分统计排行。让你清晰掌握每一个员工的学习情况，了解每一次培训的效果，保证企业培训能真正落到实处。

学习办公轻松高效

社区问答、交流分享，让学习不再单向灌输，实现双向互动；提高员工的学习兴趣，营造良好的学习氛围。魔学院+腾讯会议完美结合，让远程培训和视频会议在魔学院就可轻松实现；企业可自主上传课程，通过上传企业自己的视频，让企业文化、经验积累得到传承。

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