【就业】上海淮剧艺术传习所(上海淮剧团)、上海大剧院艺术中心总部招聘工作人员,即日起报名
市人社局表示,上海淮剧艺术传习所(上海淮剧团)现招聘工作人员8人。有意者请于2022年06月29日前填写《应聘人员报名表》(点击文末左下角“阅读原文”即可下载)发送至huaijutuan@126.com,邮件标题格式为:“应聘岗位 姓名”。
上海大剧院艺术中心总部现招聘工作人员2人。有意者请于2022年6月30日17:00前通过上海大剧院艺术中心招聘页面(http://121.36.221.148/r.do?method=portal&o=5DE3EAACECC4FC3B8AEDE916D324F9ADAC0B6880C439241D)进入报名系统。详见↓
上海淮剧艺术传习所
(上海淮剧团)
1、演员2人(生1人,旦1人)
2、舞台技术人员1人(服装)
3、演奏员2人(司鼓1人,主胡1人)
4、创作人员3人(灯光设计1人,导演1人,音乐编辑/编曲:1人)
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
3、具有较好的思想政治素质;
4、具有良好的个人品行;
(二)岗位条件
1、演员(生、旦)
戏曲表演专业背景,中专及以上学历;年龄35周岁及以下(1987年1月1日之后出生);具备扎实的唱念做打基本功,有一定的舞台人物塑造能力;热爱戏曲工作,有吃苦耐劳及团队协作精神;身体健康;在正式商演中担任过大戏主演者优先。
2、舞台技术人员(服装)
中专及以上学历;年龄40周岁及以下(1982年1月1日之后出生);熟悉戏曲服装的穿戴,并对其制作、保养和修理等知识有一定了解;热爱戏曲工作,服务意识谦逊,有强烈的责任心和敬业精神,有良好的团队合作精神;身体健康;有相关工作经验者优先。
3、演奏员
(1)司鼓
戏曲打击乐相关专业背景,大学本科及以上学历;年龄35周岁及以下(1987年1月1日之后出生);专业基础知识扎实,熟悉淮剧;热爱戏曲工作,有强烈的工作责任心和敬业精神,有良好的团队合作精神;身体健康;能兼任大锣、小锣者优先。
(2)主胡
戏曲音乐演奏相关专业背景,大学本科及以上学历;年龄35周岁及以下(1987年1月1日之后出生);专业基础知识扎实,熟悉淮剧音乐;热爱戏曲工作,有强烈的工作责任心和敬业精神,有良好的团队合作精神;身体健康;同等条件下,会副修乐器者优先。
4、创作人员
(1)灯光设计
舞台美术设计相关专业背景,大学本科及以上学历(学位);年龄35周岁及以下(1987年1月1日之后出生);熟悉舞美业务,能独立操控演出灯光设备,了解设备参数功能,具有一定的舞台灯光设计能力,能运用L8、wysiwyg等专业软件;有创意思维,善于学习沟通,有强烈的工作责任心及团队合作精神;身体健康;有大型舞台剧设计作品正式公演者优先。
(2)导演
戏曲表导演和艺术管理相关专业背景,大学本科及以上学历(学位),或中级及以上导演职称;年龄45周岁及以下(1977年1月1日之后出生);熟悉戏曲舞台表演规律,具备丰富的艺术想象力和创造力;有一定的团队管理能力,善于团结沟通协调合作;身体健康;有戏曲院团相关工作经验者优先。
(3)音乐编辑/编曲
民族音乐作曲和音乐工程与制作等相关专业背景,大学本科及以上学历(学位),或中级及以上专业职称;年龄45周岁及以下(1977年1月1日之后出生);了解淮剧音乐;有一定的音乐后期处理和编曲专业知识基础,熟悉音乐音效的使用技法,能够独立操作Sibelius和Logic或Cubase等软件;有工作责任心,主动、积极,善于沟通;身体健康;有戏曲院团相关工作经验者优先。
(三)外省市社会人员,须持有上海市居住证一年以上(在有效期内),计算截止时间为2022年06月29日。(紧缺岗位和特别优秀的人才可适当放宽)
1、报名
本次报名采取电子邮件的方式,请填写《应聘人员报名表》发送至huaijutuan@126.com,邮件标题格式为:“应聘岗位 姓名”。报名时间从即日起至2022年06月29日止。
2、资格审查
上海淮剧团根据收到的报名邮件进行筛选,并会同业务部门进行资格审查,择优通知面试及相关考核。
3、考核面试
考核由剧团自行组织,专技岗位采取现场业务考核的方式。面试提问以主考官为主,其余考官可做补充性提问。通用型岗位根据报名职位要求组织笔试。笔试主要为相关岗位的基本理论和专业知识,根据笔试分数由高到低排序确定进入面试人员名单。
4、身体检查
按照笔试、面试成绩,计算出总成绩,总成绩第一名者进入体检。体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》(或用人单位提出具体要求),面试合格者自行到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。
5、考察
由上海淮剧艺术传习所(上海淮剧团)组织考察,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
6、拟聘人员的确定和公示
根据考核、考察结果,对拟录用人员在“上海市人力资源和社会保障局”网进行公示,公示时间一般不少于7天。公示无异议,报上级主管部门审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。
上述岗位人员一经录用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。
为切实做好新冠疫情防控工作,本次招聘考核笔试、面试的时间、方式,将视上海疫情防控政策和实际情况而定。
联系人:邱老师
联系电话:021-62550078
邮 箱:huaijutuan@126.com
上海大剧院艺术中心总部
党政办公室秘书,1名
人力资源部干事,1名
1. 党政办公室秘书,1名(管理岗位)
招聘对象条件:本科及以上学历,年龄30周岁以下(1992年1月1日以后出生),行政管理、法学、公共关系学、新闻学等相关专业,中共党员。应届毕业生优先。具有较强的公文写作能力,熟练掌握各类公文书写要求和文稿起草的规定要求。具有较强的服务意识、大局意识和保密意识。
招聘职位说明:
(1)遵守国家法律,具有良好的职业道德;
(2)做好办公室各项行政事务的日常管理及对外联系工作;
(3)负责单位内部控制与风险管理实施,协助起草单位内部相关管理制度,制定相关管理流程;
(4)负责起草各类行政公文、简报等文稿;
(5)负责单位的各类文书档案管理工作;
(6)完成上级交办的其他任务。
2. 人力资源部干事,1名(专技岗位)
招聘对象条件:本科及以上学历,年龄35周岁以下(1987年1月1日以后出生),人力资源管理、法学类、公共管理类、工商管理类等相关专业,中共党员。具有相关从业资格证书优先。有事业单位人力资源管理工作经验或应届毕业生优先。具有较强的沟通协调和组织能力,具有较强的服务意识、大局意识和保密意识。
招聘职位说明:
(1)遵守国家法律,具有良好的职业道德;
(2)负责中心总部工作人员的招录、聘用(解聘)、考勤、休假等各项人事工作,并具体组织实施;
(3)协助维护中心及所属企事业单位人力资源信息数据;
(4)协助完成中心各单位机构编制管理、人事关系管理工作,积极发挥总部协调服务职能;
(5)负责部门内部文书档案管理工作;
(6)完成上级交办的其他任务。
注:外省市户籍人员(除2022年1月1日后毕业的国内外高等院校学生外),须持有上海市居住证一年以上(在有效期内),计算截止时间为2022年6月30日;
(一)报名
1、报名时间:自本公告发布之日起至2022年6月30日17:00时止。
2、报名办法:本次报名采取网上报名的方式进行,通过上海大剧院艺术中心招聘页面(http://121.36.221.148/r.do?method=portal&o=5DE3EAACECC4FC3B8AEDE916D324F9ADAC0B6880C439241D)进入报名系统。
应聘人员需要提供下列报名材料(电子版,上传至报名表“作品或其他附件”一栏):
①身份证(正反面);
②上海市居住证一年以上(在有效期内)(外省市报名人员);
③最高学历、学位证明;
④社会人员请提交《教育部学历证书电子注册备案表》(PDF版,详见“学信网”),国内院校应届生请提交《教育部学籍在线验证报告》(PDF版,详见“学信网”),留学回国人员请提交教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》;
⑤所报岗位要求的专业技术、职业资格证书或其它相关材料。
未按上述要求提交全部报名材料,视作无效报名。应聘人员根据自身情况,对照报考岗位的资格条件、专业要求选报岗位。应聘人员选择岗位并提交确认后,报考信息自动锁定,不能更改。
3、特别告知:本次招聘实行告知承诺制。应聘人员应如实填写报名信息。应聘人员应确认本人完全符合相关岗位的报考条件,如对报考条件和岗位要求存在疑问,应及时咨询确认。如不符合报考条件,由此产生的后果,责任自负。应聘人员对网上提交的个人信息材料的真实性和准确性负责。对提供虚假报考申请材料的,伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将取消本次报考资格。
(二)资格审查
初步筛选根据报名者的申报材料,对收到的报名信息进行筛选与资格审查。通过资格审查的人员可进入笔试。
(三)笔试
笔试时间、方式视疫情情况另行邮件通知。
笔试范围包括行政综合能力、专业知识等相关内容。考生按照准考证所列要求参与笔试,笔试时间90分钟。笔试成绩由高到低排序,确定面试人员名单,未进名单者不再另行通知。
(四)面试
根据笔试分数由高到低按1:5比例(若报名考试人数较少,该岗位比例最低可调整为1:2)排序确定进入面试人员名单。面试安排视疫情情况另行通知。面试考生需携带相关证明材料到面试现场,在面试前进行再次资格审核,审核通过的人员方可进入面试。面试主要测试应聘者政治素质、专业技能、工作能力及团队合作意识等,综合判断与岗位的匹配程度。
(五)身体检查
按照笔试、面试成绩4:6比例,计算出总成绩,该岗位总成绩第一名者进入体检。体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》,统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。如有考生放弃录用或体检不合格的,本单位有权决定是否按总成绩排序顺延增补其他录用体检人选。
(六)考察
由本单位组织考察,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。如有考生考察不合格,本单位有权决定是否按总成绩排序顺延增补其他体检与考察人选。
(七)拟聘人员的确定和公示
根据考试、体检、考察结果,对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局网上进行公示,公示时间不少于7天。公示无异议,报上级主管部门审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。
上述人员一经录用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。
联系人:卢老师
联系邮箱:hr@sgtartsgroup.org.cn
资料:市人社局
编辑:刘旻月
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