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植树节来临之际,方太联合中国绿发会推出《地球情书》短片,在代言人陈坤手写情书的过程中,穿插着「“三北”防护林工程」、「黄河湿地护鸟行动」、「蓝靛天然植物染」、「二手循环书店」的故事,伫立旁观践行环保事业者的人物事迹,传递对地球的爱意。有人在山川湖海中投身环保热爱,也有人在一日三餐中守卫绿色家园。影片最后,方太将目光转移至小小厨房,完成了品牌形象的植入,共同告白地球。点评:时隔五年,方太再次执笔书写情书。这一次结合了植树节和白色情人节两个节点,致敬那些为守护地球环保无私奉献爱的人,将环保的宏观主题落地在具体的人和事上,多了几分亲和感。同样的情书,不同的意境,从小情到大爱,方太又向前跨越了一步。海尔空调推出短片《一百年的春雨》,开篇抛出「谁先尝到春雨的味道」的问题,由一位孩童出发寻找答案,娓娓道来关于春雨的小美好。在孩子的眼中,空中的飞鸟、水中的游鱼、瓦片上的青苔、院中的小猫都是赏味春雨的重点对象。从细微的一景一物中展现广西巴马长寿村的清新空气,以此类比海尔空调净化空气的功能卖点。点评:海尔以孩童的视角和口吻描绘春雨景象,天真烂漫,通过人的感知衬托良好的空气质量,为切入角度赋予了一层感性色彩,治愈力满分。近日,钉钉发布一张新海报,向全网征集新头像,并设置了丰厚的6666奖金,掀起了一场设计比拼热潮。脑洞大开的网友们发挥优异的实力,贡献了形态各异的作品,画风逐渐跑偏。还有人在淘宝、闲鱼上聘请外援,扩大比拼战场,成功演变为一次不正经设计大赛,玩得不亦乐乎。点评:钉钉策划有奖征集活动,自带锦鲤属性的奖品性质激发了网友的参与热情,推动趣味UGC内容的产生和传播,在话题发酵过程中提升了用户的粘性和好感,不失为一次优秀的互动示范。荣耀Magic4 发布会即将到来,荣耀发布系列广告短片,为发布会预热造势。荣耀手机根据Magic4 「传音入密」的通话功能,反套路演绎了让人社死的尴尬时刻。影片改编自《无间道》、《史密斯夫妇》、《黑衣人》中的经典场景,展示生活和工作中通话漏音造成的机密泄露、破坏亲密关系、以及曝光身份信息等安全隐患,幽默地对比了荣耀Magic4的优势之处。点评:荣耀基于现代人的通话隐私痛点,从经典影视中汲取灵感,重现经典名场面,勾起了大众的情怀记忆,降低了新品宣发的信息沟通成本,让产品卖点通俗易懂。小米推出国际发布会高概念短片《黄金时代》,由巴西XiaomiCreator创作,全程由小米12Pro拍摄。影片虚构了一个神秘宏大的跨时空背景,一个精致的怀表触发穿越时空机制,掀起一场尔虞我诈的激烈争夺战,究竟鹿死谁手?点评:小米将手机新品宣传片拍出了悬疑电影的质感,预示着小米12Pro的强大拍摄性能能给创作者带来全新的黄金时代。神秘紧张的剧情勾起用户的好奇心,有助于提升人们对发布会的期待值。正逢金三银四招聘旺季,脉脉联合新世相发起职场讨论话题,将收集到的职场吐槽和建议制作成短片《卷》。以老板的视角列举了当下职场存在的洗脑画饼、压榨员工、鼓吹无意义内卷的乱象,并给出了避雷解决方案。鼓励求职者「先看点评,再找工作」,自然引出脉脉平台优势。影片最后还巧妙地内涵了一波Boss直聘,拉满讽刺意味和爆笑效果。点评:职场套路深,求职易掉坑。脉脉在春招旺季顺势将招聘话题与职场内卷现状相结合,道出了求职者渴求反内卷的内心声音,容易唤起用户的情绪共鸣。无独有偶,BOSS直聘近日宣布更换slogan,由从前的「找工作,我要跟老板谈」更换成「找工作,上BOSS直聘直接谈」,意味着品牌传播方向发生了更迭。为了加深用户的记忆点,BOSS直聘在北京、深圳、杭州、长沙等多地人流密集的地铁站投放主题海报,以求职者的口吻叙述找工作的态度宣言,为用户发声。点评:BOSS直聘凭借「找工作,我要跟老板谈」打开品牌知名度,塑造了差异化的品牌形象。如今更换新slogan,淡化了老板的作用,迎合当前BOSS直聘软件的使用现状,并且将传播重点落到了挖掘求职者的工作态度、价值观等更深层次的表达维度,助推品牌升级。和风三月桃满林,RIO 与RiCO 推出春季限定联名礼盒,带来桃花米酿风味,并上线定格动画片,解锁春日秘境,共赴春季桃花之约。影片以轻松愉悦的基调,融合潮玩IP和微醺风味,刻画满屏粉色浪漫氛围,给微醺场景注入初春的元素,尽享一个人独酌小酒的惬意时刻。点评:这支短片洋溢着初春的温柔气息,点缀桃意浪漫,营造春日微醺时光,与RIO品牌治愈调性十分契合。春意渐浓,饿了么再次用一支魔性单曲打开春天,重新改编演唱儿歌《春天在哪里》,通过「春天动吃大吃」、「扎进春天」、「甜蜜春天」等5个小剧场,描绘了春日踏青、家庭野炊及恋人约会等场景。鼓励用户上饿了么寻找春天的答案,透露出饿了么春日尝鲜的优惠活动信息,传递饿了么打造全方位生活服务台的品牌理念。点评:饿了么一年一度的春日营销如期而至,不同于以往的形式,今年饿了么在mv场景中植入众多品牌身影,发挥品牌矩阵效应,齐力迎接春天,热闹非凡。飞书借势招聘季,推出一支脑洞短片,浮夸魔性地演绎了职场中周报表演、绩效评估不全面、无效开会等低效的工作场景。揭示了职场人士的痛点,并提供应对妙招,在用户心中建立起「先进团队,先用飞书」的品牌认知。点评:现如今,办公工具的选择在某种程度上也成为求职者评估雇主的因素。飞书用生动趣味的短片,演示了先进团队的运行流程,有助于消除求职者和招聘企业的顾虑。作为to B品牌,飞书正在用to C的营销思路实现破局。今日互动
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