对付春招?小黑送你秘密武器!
是的,一年一度的“春招”正当时,小黑盲猜一波,很多小黑粉已经把就职状态改为了“求职中”了吧!
大家不用说小黑也明白,毕竟苦哈哈干五年涨的薪水都没有跳一次槽涨的多~
这也就有了金三银四这一说法,小黑可是眼睁睁看着有一朋友公司员工离职的只剩主管一人了。
看看,大家连离职都开始卷了,果然,留下的那个才是最痛苦的,多少人的工作量就落他一人身上了啊!
天要下雨,人要离职。既然三月员工留不住,那不如小黑给大家出出招,好让大家offer拿到手软,挣钱愉快咯~
首先,最要紧的是什么?当然是有一个好的外形,一眼定生死可能不完全对,但是决定了大多数人的受欢迎程度啊,毕竟如果是你的话,也会不由自主地亲近四字弟弟而非“龈主”徐志胜吧~
不得不承认,在大多数人的第一印象里,好的皮囊比有趣的灵魂更重要,所以各位小黑粉,好好打理下外形很重要!
大方简洁的外形加上稳重的气质是拿下面试官的第一关,注重每一个细节,头发整洁有型,衣服熨烫平整,搭配稳重大气,提升自己的贵气感。就像ThinkPad的经典黑色外形,大气稳重,第一面就可以给人十足的安全感。
其次当然还是要技术过硬,提高自己,给公司足够预期,给领导足够的预期:“只要是你,每一份工作都可以完成的很好”,并且让大家看到你的稳定性,这才是硬实力。那么如何在面试阶段就让面试官看到你的实力呢?
那就是一定要刷面经,还有技术岗的同学算法题要多刷!刷面经也不要无脑去刷,刷的时候多总结,不同企业的面试风格不一样,面试官喜欢问的题目也不一样,可以有针对的去准备。最好能做些笔记,把常考的题记下来,尝试书面去回答。
做到这些,剩下的就是满满的安全感,安全感不只是伴侣之间才需要的,任何社交关系中,都需要安全感,只不过表现的方式并不相同。
公司人员的稳定性是面试官以及入职后公司领导会考虑的重要因素,纵使你再优秀,你流动性太大也是不能给公司带来好的效益的。怎么样可以展现自己的稳定性呢?这个就相对简单了,只要你本身工作经历稳定,面试的态度端正,入职后的求职状态及时更改等等就ok啦。
毕竟,用心准备才能稳定输出甚至是超常发挥的展示自己的硬实力哦。
其实,小黑也是通过提高大家的预期和提升自己的稳定性才做到让这么多人记住的。
就像ThinkPad的背光键盘,我们在键帽上有两个特别的设计,一是增大的键帽面积,比一般键盘增大30%,更大的面积可以提升击键的准确性;
二是键帽表面“对称弧”的设计,大家不要小看这个细节。中央下沉的键帽顶端加上仔细调教过的每一个弧度,可以完美贴合指尖弧度,体验会更加舒适。
还有就是键程,说的通俗点,键程就是按下键盘之后所走的距离,对一般的笔记本来讲,这个距离是1.5mm到1.9mm之间。大部分ThinkPad笔记本的键程都在1.8mm,再加上通过添加缓压装置,让受力更加均匀,进一步优化了敲击感受。
该说的小黑都告诉大家了,剩下的,那就是你的个人魅力了,这个小黑只能说,多向小黑学习,你也可以!
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