《2022年58SRC额外奖励规则 V2.0》

百家 作者:58安全应急响应中心 2022-02-21 23:05:50

亲爱的白帽师傅们:

由于58安全应急响应中心运营计划调整,《2022年58SRC额外奖励规则(试运营)》,将于2022年3月1日 0:00正式更新奖励规则,原规则同期作废,感谢各位师傅的支持。


01

活动时间


2022年 3月1日0:00-6月30日23:59


02

活动规则


(一)单个漏洞额外奖励

1、奖励规则

经58SRC审核,每个有效严重及高危漏洞(其他业务高危除外),将根据漏洞所属业务权重不同,给予基础漏洞金币相应倍数的额外奖励,1金币=10RMB,详细见下方表格:

单个漏洞额外奖励

业务权重

每个有效严重

每个有效高危

核心业务(3)

额外奖励2倍基础漏洞金币

额外奖励1.5倍基础漏洞金币

一般业务(2)

额外奖励1.5倍基础漏洞金币

额外奖励1倍基础漏洞金币

其他业务(1)

额外奖励0.5倍基础漏洞金币

例如:五师傅在58SRC提交了一个核心业务的有效严重漏洞,经审核确认,基础漏洞金币为450金币,则额外奖励为2*450=900金币。单个该漏洞总价值为450+900=1350金币。

2、奖励发放

发放时间:以自然日时间为准,每个月初会对上月漏洞进行统计并依据月度奖励规则发放相应奖励,可能会根据实际情况有所延迟。

发放形式:以金币形式发放至58SRC个人账户。


(二)月度团队奖励


1、评判规则

各团队当月提交有效漏洞的人数总和≥2,可参与当月团队奖励评判。

同时满足积分总值和高质量漏洞个数条件,团队将获得相应的现金奖励,具体规则如下:

月度团队奖励

当月团队积分总值

团队有效高危及严重漏洞总数

奖励(元)

≥500

≥3

3000

≥1000

≥5

5000

≥2000

≥10

10000

 2、奖励发放

根据规则评选出的优秀团队后,团队奖励统一发放给队长,由队长自行分配奖金;

发放形式:以金币形式发放至队长的58SRC个人账户中。



03

预告


1.《58集团漏洞评分标准 V 4.1》在V4.0版本上进行了规则的细小调整,也将于2022年3月1日0:00与大家见面~
2. Log4J漏洞即将开始收录,具体时间待定。



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