不会带团队，凭什么当leader？这40条“铁规”，助你打造狼性团队
不少创业者和管理者发现，自己的团队明明不差，为什么自己管理起来就糊里又糊涂：
团队成员的执行力很低，缺乏责任心； 员工整体业务水平不高，能力较差，不知道怎么带； 员工貌似很努力，但业绩目标总是完不成； 团队缺乏成长动力，老员工跟不上团队的节奏； 团队缺乏新鲜血液，留不住优秀的人……
课程分为九大模块，系统讲解团队管理中的难点问题，如团队搭建、团队激励、团队文化、团队成长、团队业绩目标达成；以及团队管理者的领导力、管理思维的修炼。
将管理问题还原到具体的场景中，讲解管理中常见的、容易犯错的40个问题，并给出40个管理工具。
课程不讲大道理，只讲解决问题的方法，并以案例的展现，方便你学习理解，活学活用。
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