我,做管理7年,今年无情被辞:想给各位leader提个醒!!!
“他做的业务是核心业务呀!”
“他会拍马屁呀,嘴巴会说!”
“老板心情好,他挑对了时候!”
每一环节都要层层细分,真的太考验数据分析能力了!
他说:“灵活运用数据解决业务问题是管理人的必备技能,也是管理路上进阶的核心竞争力。一道题就同时考验了你数据获取、数据分析、数据指标搭建这三项能力,你的答案证明你有数据分析能力,可是只停留在初级管理的水平。”
听完你是否和我一样好奇:What?初级水平?
初级管理和高级管理分别对应的数据能力是哪些?
高级管理具备的数据能力
通过和鹏哥大佬的深度交流,总结出初级管理和高级管理分别对应的数据能力,各位可以对号入座~
初级管理:
常见的1~2种数据分析及可视化工具使用
掌握常见的2~3种数据分析方法
能够通过数据归因解释业务问题
基于业务逻辑构建基础指标体系
能够发现数据异常并分析可能原因
高级管理:
根据实际需要选择合适的跨工具组合应用 根据业务需要灵活运用多种数据分析方法 复杂业务问题的数据分析与洞察 复杂数据指标体系搭建 理解核心业务数据,并从中发现增长机会
总结完,我发现自己的数据分析能力连初级水平都达不到。
一气之下想转岗位,看了各大招聘网站的热门岗位,结果发现:能转的管理岗位统统都要求具备数据分析能力!
向左滑动查看更多
不论身处哪个岗位,提升你的数据分析能力已迫在眉睫。
其实早在2017年,马云在IT领袖峰会上就曾说:“在未来,一切业务数据化,一切数据业务化,企业才更有出路。”
4年后的今天,数据已覆盖我们工作中的每一个场景。对于管理人来说无论是问老板要资源、赋能业务增长;还是指导业务决策、洞察商机,数据分析能力都显得尤为重要!
所以没有数据分析能力的管理人,在职场中很难升职加薪不说,还将随时面临着被淘汰的风险。
如何提升数据分析能力?
为了恶补,我去网站看了一些文章和一些数据分析课程的视频,不是讲各种工具就是讲模型,真正和业务相关的寥寥无几。
在我一筹莫展的时候,大佬给我发了一个数据分析直播课的链接——「用对数据:3招搞定业务实际问题」。
跟着老师学了三天,每天一个半小时,来说说我的体验:
首先强烈推荐这个老师,听他的课就像听相声,非常有趣;其次老师通过深度剖析一个热门项目带我们学数据分析,真正做到了“授人以鱼不如授人以渔”;
每次课程结束后也有相应的作业,老师也会对作业进行点评,解答我们的疑惑,自己全程深度参与进去,有思考有产出,整个学习体验是非常好的!
想要实打实地学真东西,实打实地提升数据分析能力,就得找对地方。
今天我把「开课吧」专为管理人打造的「用对数据:3招搞定业务实际问题」直播课推荐给大家。
由百度技术学院特约讲师亲自授课,仅需3个下班后的空闲时间,就能让你快速提升数据能力,从此告别被老板问倒的尴尬、开会没有话语权的囧境,帮你轻松实现职场进阶、高薪收入,远离被优化的风险。
关注公众号:拾黑(shiheibook)了解更多
[广告]赞助链接:
四季很好,只要有你,文娱排行榜:https://www.yaopaiming.com/
让资讯触达的更精准有趣:https://www.0xu.cn/
随时掌握互联网精彩
- 1 奋力打开改革发展新天地 7971491
- 2 中国黄金原董事长家搜出大量黄金 7979404
- 3 空调英文不会男生盯着考场空调看 7807672
- 4 “冷资源”里的“热经济” 7760532
- 5 被铁路售票员的手速惊到了 7634993
- 6 网红赤木刚宪爆改赵露思 7513374
- 7 特朗普想拿下世界第一大岛 7473391
- 8 山姆代购在厕所分装蛋糕 7336230
- 9 女演员陈丽君回应获最佳男主角奖 7272946
- 10 刘强东提前发年终奖 7166580