3大部分，22节课，让小白管理者也能带出高绩效团队！

管理大师德鲁克曾说，对于任何组织而言，伟大的关键在于寻找人的潜能，并花时间开发潜能。

对于团队而言，很多管理者都很注重提升团队成员的执行力、主动性，但很少关注自己管理能力的提升。

管理者的高度决定了团队的高度，管理者有高度员工才能有高度！

所以，在提升团队能力的同时，管理者的管理能力也需要提升。

如果你遇到这些问题，证明需要提升自己的管理能力了：

• 天天忙于给员工救火，越管越忙；

• 管严了员工离职，管松了团队没业绩；

• 管多了员工没有没创新，管少了员工不干活；
  

• 天天头疼如何完成老板交代的任务；

• ……

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