每一层管理者,做好管理只需要3招

高层管理者的Leadership:定战略、造土壤、断事用人 中层管理者的Manager Development:懂战略、搭班子、做导演 基层管理者的Manager Skill:招聘和解雇、建团队、拿结果
大树底下不长草,管理者太强势,团队成员成长不起来;
姑息养奸,管理者不敢开人;
错把意愿当能力,管理者缺乏科学的招人方法;
不教而杀谓之虐,管理者不懂辅导员工;
团队各自为战,人心涣散,管理者不会做思想和目标团建;
1%的忽视,100%的漠视,管理者不会做生活团建;
没有第一的心,就没有第一的命,管理者缺乏创造性;
将无必死之心,士有贪生之念,管理者缺乏领导力;
树倒猢狲散,管理者靠权力实施管理,缺乏威信。


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