拼命是种状态,休息是种能力
地球某处
Sun.Jun.02
文章来源:Spenser(ID:spenserandhk)
作者:S叔
头图来源:Photo by Wil Stewart on Unsplash
前段时间,我遭到了来自我员工的投诉。
事情是这样的,我今年的写作课不是快要上线了么,而我这个员工呢,作为运营负责人,的确累得够呛。
他跟我说:老大,你还记得我刚大学毕业那会儿,英俊的脸蛋么?
还别说,一年前他刚加入团队,还是个鲜嫩多汁的小帅哥;投入工作后,每天对着电脑做策划、熬夜赶项目……
于是,他的体重以我们肉眼可见的速度,从110斤飙涨到了160斤。
他说了,这是压力肥,算工伤。
虽然吧,我平日里跟他们叨叨说,年轻人把时间投资给工作,是更有价值的决定;
但那天,我们下班一起去吃夜宵,我跟他说,你看你都来一年了,是时候该升升职自己带团队了;
牛肉串还没送进嘴里,他一脸懵:
老大,我还没准备好……
其实,听到这个回答,我很意外,这让我反思一个问题:明明团队里的每个人都很拼命, 老板以为员工在成长;
但事实上,为什么员工的成长速度并没有老板想象中快呢?
/01/
职场最大的陷阱,是忙到没时间成长
我见过很多在大公司上班的白领,也见过很多在小公司上班的朋友,无论公司大小,我看到的是,大家的工作都不闲,都很忙。
一个进出陆家嘴金融中心CBD写字楼的商务,早上起床第一件事,就是用重复的话术,回完微信上所有客户的留言;
其貌不扬的民房里,说不定就存在一家内容公司,里面的小编每天用标准的模板,给文章排好版,准时准点推送文章。
你晚上抬头看你所在城市的高楼夜景,那都是无数职场人用加班堆砌出来的五彩斑斓的黑。
真的,你在他们身上,根本看不到偷懒的迹象。
但是,先别急着感动,你注意到了么,这种忙碌背后,往往有个共同特点:
很多时候,大家的时间是被重复的工作、流程化的工作给填满的。
Photo by Aleksandra on Unsplash
我们得承认,任何一份工作,都会有大量的、重复性的工作内容;
就拿我的运营负责人来说吧,每天分析公众号涨粉情况、定时活跃社群、按流程走完项目,这些内容,每天都要重复,因为这是岗位的工作要求。
就跟任何一个职场新人一样,你闯进社会,拿到一份工作,第一件事,就是要积累工作经验,先上手再上位。
但问题就在于,很多人一直在练习上手,按照规则,把手头的工作做完,少有人会研究自己的成长加速度。
你想想你有没有这样的经历?
领导给你安排任务,你熬通宵也要完成,你这是对工作负责,对结果负责;
但你有对自己负责么?
你有在忙完之后,停下来,每天留出一定的时间,站在更长远的角度,去反思复盘么?
有人说,最可怕的是,你过着一种又累又低效率的人生。
但我想说的是,最怕你每天忙得要死,却和昨天没一点区别。
/02/
不敢停,是职场人最大的幼稚
所以,问题的关键就来了:
你该怎么去研究自己的成长加速度?
我自己也开公司,也有一群跟着我干了好几年的员工。
作为老板,把公司办好,这是目标;
我还记得,自己的新媒体团队刚建立那会儿,每天加班,没有周末;
那时候,我写过一篇文章《年轻人,你凭什么不加班》,阅读量很高,但也被很多人喷,说我压榨劳动力blablabla……
但我想说,真的没办法,对整个团队来说,当时新媒体是新领域,你的时间必须用来了解行业、了解对手;
你不进步,就等着被别人超越,这就是事实。
所以说,每个职场人的起步期,忙和加班都很正常,你只有花在熟悉某项技能上的时间多了,经验多了,才可能是做那件事的厉害角色;
但站在长远角度上看,如果你永远只顾着自己忙,不复制自己的能力,那就意味着,你的时间永远只能花在现有的工作上,你就进不了真正的上升期。
你做不到让人接替你,你就只能原地踏步。
这段时间,我总是在我的员工耳边叨叨说,你们该做复盘、该总结自己业务的SOP呀,你能做好这个业务,你也要想办法让新来的人也赶紧上手呀。
但我发现,让他们做SOP这件事,是需要我催,他们才开始做的。
Photo by Curology on Unsplash
就像人遵循最小阻力原则,大家都喜欢做那些小阻力的事情;
习惯性忙碌,已经变成自己的舒适圈了。
相反,停下来,动脑子沉淀工作内容、精进工作能力,反而成了一件“不想去碰”的事情。
/03/
拼命是种状态,休息是种能力
我常对员工念叨的还有一句:
你们要锻炼自己关于思考的思考;
千万别瞎忙。
你得要认真想一想,你的人生究竟要过成什么样子,通过现有的工作经验,你是否比以前更了解自己的优势?
职场上,你当然可以拼命,忙碌是一种状态,但休息是一种能力。
什么是高质量的休息?
高质量的休息,是将你从你熟悉的环境中抽离出来,将你从忙碌中扯出来,调整好自己的节奏,再更坚定地上路。
对我来说,最好的休息,不是逛商场和打游戏;
而是结束一天的工作后,能有时间静心思考自己的事。
▂▂▂▂▂
The End
文章来源:Spenser(ID:spenserandhk),作者:S叔,往返香港和深圳的金融老司机,2017年他开办千万级写作课,帮助职场人挖掘个体价值,让很多人实现了年入百万。
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