《都挺好》根本不是家庭剧,它在教你职场中怎么做人

百家 作者:管理的常识 2019-03-19 15:29:33


豆瓣评分8.6的新剧《都挺好》最近挺火,看剧之前我同事跟我说,这个电视剧呢,主要反应的是社会问题,比如:重男轻女,原生家庭,啃老... ...


看了几集后才发现,这部剧根本不是家庭剧,而是在教你职场里怎么做人。

常识君|有话说


作者:HRGO

来源:人力资源分享汇(ID:hrgogogo)


01


不要以为关系搞好了

老板就不会对你动手


剧中,苏家老头育有两儿一女。


老大苏明哲本科清华,硕士斯坦福,在美国工作,有房有车,妻子贤惠,女儿可爱,堪称人生赢家的模板,父母眼中别人家的孩子。


故事一开场,就是老大一家准备和上司一起度假,促进感情。


苏明哲为了讨好好不容易约到的上司,简直是挖空了心思,准备了一车带有中国传统特色的礼物,甚至还有麻将。



但是一切却因苏母的突然离世,成了一场空。


面对苏母的离世,苏明哲自以为和老板关系很好,于是一句解释都不留就爽约回国了,只留下一句:“我和戴维(上司)的关系还不错,这次公司裁员,裁不到我头上。”


结果回到美国后,便被裁员了!


苏明哲过分地相信了自己的能力和在老板心中的地位,但殊不知,在职场中,你做的好会有人给你鼓掌,你做的不好,任何事情都将成为你被淘汰的理由。


弱肉强食是基本的法则,永远不要和老板讲关系。


故事就从这里开始,整个电视剧用网友的话来总结就是:独断专制重男轻女的母亲+懦弱无能只会逃避的父亲=拥有全家最好资源远赴美国走向人生巅峰大儿子+资深啃老‘全网喊打’巨婴二儿子+高阶版樊胜美小女儿”


下面我一一给你讲述。


02 


毫无主见的人

是最容易被裁的人


苏明哲此次被裁,爽约或许只是一个导火索。


从剧中我们不难发现苏明哲的身上的特质:高分低能。


曾经的他是家里的主宰者,苏母听他的话,明玉崇拜他,就连嘴欠的苏明成也不敢招惹这位哥哥,原因很简单,苏明哲学习好,是家里的希望。


一心都扑在了学业上的他,全然不接收外界信息,苏明成和苏明玉打闹的那么厉害,他不管,只有破坏了自己的学习氛围他才站出来。


在工作中,他更不善交际,人到中年却还是IT编码人员,没有混到管理层,公司很容易用低成本的年轻人取代他的位置。


毫无主见+情商欠佳+角色自我,苏明哲的这个角色真的不太让人喜欢。


比如,虽然为了讨好上司,准备了一车的礼物。但是这些礼物都是妻子帮忙一手操办,四处打听领导的喜好。


而苏明哲作为一个公司的老员工,甚至连自己的老板喜欢什么都不知道,只有一句:“没了你,我可怎么办?”


同样,在得知母亲过世之后,他竟然没有亲自打电话请假,进行解释,依旧是上飞机之后由妻子代劳,自己乱作一团,毫无条理。


光宗耀祖的大哥,从小有任何需求,只需要动动嘴,父母就会为他卖房子满足他。


而在这一切宠爱之后,造就的是大哥的无能,毫无主见。


如今人到中年被裁员,自然是意料之中。


03


做伸手党

永远都在职场的最底层


老二苏明成,是妈妈最宠爱的小儿子。


考大学没过分数线,家里花钱让他上二本。毕业后找不到工作,家里帮他花钱找关系。结婚没钱买房,家里卖房供他买房买车。


小时候,父母宁可不给妹妹报1000块的高考复习班,也要花2000块让他出去旅游。


从小就没钱啃老的苏明成,最看不起的也是别人有钱。每次提到自己的妹妹,都是一句:她不就是有几个臭钱嘛!



他自己不努力,也不知道尊重别人的努力,并将自己所得到的一切都视为理所应当。


反正每次看到苏明成上线,我都想暴打郭京飞。


人在职场也一样,遇到苏明成这样的同事,算是倒了八辈子的霉。


但职场也是很公平的,没有人像苏母一样包容这样的人,职场生存,凭的是本事,你没本事,就只能迎接被裁掉或者永远当个摆设的命运。


运气最好,也只能在职场最底层生存。


04


职场什么都靠不住

人品才是最硬的底牌


作为家里最小的女儿,是家里最不受待见的“赔钱货”,甚至让人怀疑她是不是亲生。


父母屡次为了两个哥哥偷偷卖掉她的房间,让他没有容身之所,还要伺候家里的两个哥哥,帮父母做家务。18岁就被赶出家门,不花家里的钱。


好在最后靠着自己的努力,终于得以翻身。


已经当上总经理的苏明玉,似乎并不用担心自己因业绩不好被裁员的问题,但是你做的太好,别人就会犯红眼病,你分的蛋糕多了,别人就想让你没的吃。


职场总是会有一些莫名其妙的事情发生。


因为苏明玉的业绩过于突出,结果处处遭到孙副总的排挤、诬陷。


因为自己强制开除了公司业绩不佳的老臣老倪,便给自己招来了隐患。



加上自己的高调雷厉风行的做事风格,未经老板同意擅作主张,飞往成都,去往洪氏集团为挽回损失谈合作,但是却给公司和老板带来了负面影响,扰乱了原来的计划,结果又被红眼的同事大做文章。


但苏明玉每一次遇到问题,都能自己的实力安然过关。


背后一个很重要的原因就是苏明玉的人品,他的人品老板信得过,自然获得了老板的支持。



在剧中,蒙总打算在自己武汉的收购案成功之后,分百分之十的干股给苏明玉。不管她要不要,她在老蒙心中的位置,都无可取代了。


在职场中,人与人最根本的信任都是基于人品,在这一点,苏明玉给了我们很好的启示。


明玉应该感谢母亲、二哥当年对她这么无情,所以现在她才是过得最好的。 同时,她更应该感谢自己的强大,所以才没有被母亲和二哥打倒。


这是一部好的电视剧,值得抽空追一追。


来源:人力资源分享汇(ID:hrgogogo)




更多精彩

在公众号对话框发送以下关键词

查看更多优质内容!


德鲁克 | 稻盛和夫 | 经营者养成笔记

战略管理 | 企业文化 | 人力资源 | 团队管理 

职场沟通 | 学习方法 | 自我修炼 

 市场营销 | 书单 领导力


据统计,99%的进步青年都完成了这个操作

打开公众号主页,点击右上角

给常识君摘一颗小星星吧★


猜你喜欢

(点击图片即可阅读全文)


点击左下方阅读原文,了解更多精彩课程!

关注公众号:拾黑(shiheibook)了解更多

[广告]赞助链接:

四季很好,只要有你,文娱排行榜:https://www.yaopaiming.com/
让资讯触达的更精准有趣:https://www.0xu.cn/

公众号 关注网络尖刀微信公众号
随时掌握互联网精彩
赞助链接
百度热搜榜
排名 热点 搜索指数