你说话的方式，正在毁了你的优势

蔡康永曾问胡歌：“你喜欢长发还是短发的女生？”

胡歌说：“见到小S之前，我喜欢长发的；见了她之后，我觉得短发的更有魅力。”

蔡康永又追问：“如果有机会可以跟小S去旅行，你会带她去什么城市呢？”

胡歌回道：“带她去她老公在的城市。”

蔡康用又问：“那你愿意给几天时间与小S一起相处？”

胡歌说：“看她孩子吧。”

面对胡歌的回答，蔡康永大赞他：“很会建立和女人之间的安全距离。”

胡歌说话巧妙，连番躲开蔡康永在问题中挖下的“坑”，还顺带把身在台湾的小S盛赞。

会说话的人，在面对别人刁难时，都会从容应对，既可化险为夷，又能赢得口碑。

可谓，一箭双雕。

这样的人，事业又怎能不成功？

01

在职场，好好说话很重要，

重要到，它可以决定你职场的未来

罗振宇说：“职场，或者说当代社会，最重要的能力就是表达能力，因为在未来社会最重要的资产是影响力，而影响力由写作和演讲两个能力构成。”

相对于写作，说话涉及更加丰富的使用场景，以及更高频的表达方式。

Spenser说：“不会表达的人，可能自己都没有意识到，错过了多少一次次成就自我的机会。”

在职场，会说话的人通常是众人焦点，且易获取各种资源，进而拥有更多晋升机会。

而不会说话的，即便能力很牛逼，大多被人无情冷落，有种沧海遗珠的悲凉。

某天，当一个能力不如你的人被提拔，你会不断问自己：“明明能力不如我，领导为何提拔他？”

这个时候，通常你有两种选择：

一种是沉默，被动接受现实；

一种是说话，站出来明辨“是非”。

这种境况，让我想起一句话：“沉默可能产生误解，我需要说话。说话将我推向歧途，我必须沉默。”

02

职场上，不会好好说话的人，

大多是员工的命，很难成为管理者

林斯顿大学对1万份人事档案进行分析，结果：“智慧”、“专业技术”、“经验”只占成功因素的25%，其余75%决定于良好的人际沟通。

同时，哈佛大学的一项调查显示：在500名被解职的职员中，因人际沟通不良而导致工作不称职者占82%。 

不懂得沟通表达不仅会给人情商低的印象，还总会因为一张嘴，搞砸整件事。

例：产品部策划A与运营部项目经理B的两方沟通

A：我需要了解上半年所有阶段的项目数据，你发我一份吧。

B：上半年已经做过一次统计了，我直接发你吧！

A：我看了一下，你这数据不对。

B：这个是我统计半年的数据，而且在年中总结汇报过的，当时各领导都没有提出质疑，你是觉得哪里不对呢？

A：我就是感觉不对。

B：那你自己看看怎么调整一下咯！

可想而知，B是非常不服气，而且对A的印象大打折扣，未来想要B好好配合A的工作，也是有一定难度的了。

我们来分析一下这段对话中A存在的几个问题：

1、缺乏尊重：一上来无凭无据单凭感觉否定对方半年的工作成果，是对对方极大的不尊重。

2、缺乏准备：需要数据做什么？需要哪些具体数据？需要B怎么配合他来梳理数据？这些在沟通前都没有做好梳理，导致沟通并未能达到目的。

3、缺乏逻辑：在反驳别人时，仅凭感觉是大忌，缺乏职业性。必须做到条理清晰，逻辑缜密，有说服力，叙述的方式可以是结论先行，支撑论据逐条罗列，亦或是论据先行，再得出结论。

03

职位越高的人，

和他们的对话就越容易，效率越高

因为他们会精准表达。

或许你会说，所谓的精准表达，不就是把话说的清楚流利，多练习就能达到的吗？

不是的。

把话说清楚，其实只是表达的初级版本，真正的核心，并不在于外在呈现的方式，还有内在看不到的东西。

和写作、编剧一样，讲究的是要摸到观众内心的心流，这个是完全心理认知层面的高级认知。为什么有些人表达一两句就直戳内心；有些人讲了一大段，让人只想睡觉。

没有摸到心流，全算输。 

精准表达，拼的就是对人性的深刻理解。

幸运的是，精准表达能力，和写作一样，是一种可以后天训练的能力，更是一项高级的能力。

补短板靠找人，一定不要自己去补自己不擅长的事情。通过系统的训练，人人都可以学会精准的表达。

这次邦哥给大家带来了9节的精准表达课程：《精准表达的套路与技法：8步让你说话直抵人心！》，为了设计这个课程，课程主讲老光采访了很多的表达高手，这一些人无论是在工作、生活中总能观点鲜明，说话直抵人心，一针见血。

老光总结了这些表达的框架，再结合自己10多年的咨询培训经历，全部的精华都凝聚在这9节课程中，结合90%的生活场景，提炼8个表达模型，10分钟即刻提升你的表达能力！

为什么选择老光的精准表达？ 

当然，市面上表达沟通类课程挺多了，为什么还要选择老光呢？

为什么大家这么肯定老光？

因为我们对比后发现，大多数老师都是教你怎么语惊四座。语言再华丽，表达却不够精准，你能大踏步前进吗？

说到底，要的是工作成果的精准反馈，而不是语言技巧的精彩表演。

为什么老光能解决问题？他的优势在于：

1.丰富的职场阅历和大量的表达练习

他是一名管理咨询师，服务世界500强企业十余年，有着丰富的职场经验和大量的表达练习。十几年来，走遍了全国所有省份，近400个城市，接触到上千名企业高管、商务精英，光采访笔记就积累了厚厚的48本。靠表达能力安身立命的老光，跟着他学，你能学得更快。

2.严密的逻辑能力和高超的建模能力

老光作为一个计算机专业的理科生，参加过全国大学生数学建模大赛，一等奖；也参加ACM亚州区大学生程序设计大赛，一等奖。所以他能把十余年的经验抽象化成一个个可以拿来即用的表达模型，并且绝对经得起逻辑的推敲，跟着他学，你能用得更快。

有时候，我们真的需要想清楚，到底是想要一个好答案，还是一个能解决问题的答案。究竟想变成一个语惊四座的段子手，还是一个专业精准的职场人。

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专栏详情如下

1.专栏大纲（课程表）

《人人都需要的精准表达术》这个课程，推出短短两个月，在全网内已创下近40000的订阅量，销售额已突破300万。

2.适宜人群

3.你将成为

(1)、一个会营销的人

你在职场中的每一次交互，都是营销。会营销的人，能洞察不同人的需求，能说服别人同意自己的提案，能让老板更认可自己的能力……

(2)、一个会演讲的人

据调查，人们对公开演讲的恐惧，甚至排在死亡之上。学完这门课程，年终述职的时候，印象分提高了，年终奖没准比预想的还惊喜。

(3)、一个会讲故事的人

为什么听过了很多大道理，依然过不好这一生？因为道理击中的是人的右脑，只有故事，才能影响人的左脑，学完这门课，你讲的话，别人再也不会左耳进右耳出了，它会直接钻进对方的大脑。

(4)、一个会谈判的人

怎么和老板谈升职加薪？怎么和客户谈判拿下单子？会谈判的人，就会为自己争取权益，学完这门课程，别再让自己的工作成果为他人做嫁衣。

(5)、一个有观点的人

怎么提炼观点？怎么提出和别人不一样的观点？怎么长期输出和别人不一样的观点？学完这门课，再也没有人敢说你是一个人云亦云的人了！

(6)、一个在职场表达中游刃有余的人

五种最高频的工作场景，高效会议、化解冲突、表达不满、高质量提问、表扬与批评，直接套模版，拿走即用，让你在工作表达中游刃有余。

4.订阅费用

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由于服务精力有限，本次促销限额600人。

因此有“晚鸟票”的玩法；

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5.用户反馈

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